SEDE DI LAVORO E TIPOLOGIA DI IMPIEGO
La nostra sede di lavoro è a Milano ed è prevista una collaborazione full time con inquadramento da definire.

COME CANDIDARSI
Per candidarsi è obbligatorio compilare il form di candidatura.

DI COSA TI OCCUPERAI
Verrai inserito all’interno del team Influencer Marketing e ti occuperai di:

Ricerca e Identificazione degli Influencer e degli UGC creator per campagne Clienti: Conduzione di ricerche approfondite per individuare influencer rilevanti in base alle esigenze e il settore di appartenenza dei Clienti e analisi delle performance passate e attuali degli influencer per garantire l'allineamento con gli obiettivi del Cliente.
Sviluppo della Strategia: Creazione di strategie di influencer marketing e UGC creator in linea con gli obiettivi del Cliente e in accordo e collaborazione con team strategico e team creativo, compresa la definizione di metriche chiave di successo e obiettivi misurabili, con la predisposizione di preventivi e proposte commerciali, anche in collaborazione con altri dipartimenti dell'azienda per integrare le strategie di influencer marketing e UGC creators con altre attività e servizi.
Collaborazione con Influencer e UGC creators: attraverso la stipula di accordi e negoziazione di contratti con gli influencer e/o Agenzie esterne (utilizzando i template forniti o concordati con l’azienda) e attraverso l’attuazione di una comunicazione costante con gli influencer/UGC creator con l’obiettivo di supervisionare la produzione di materiale visuale e testuale in linea con i brief dei Clienti.
Pianificazione, budgeting e monitoraggio delle Campagne: attraverso lo sviluppo di piani di esecuzione delle campagne di influencer marketing/UGC creators; il monitoraggio costante delle performance delle campagne, adattando le strategie in base ai risultati ottenuti; e il supporto alla pianificazione e gestione dei pagamenti dei creator/influencer, senza sovraordinazione gerarchica ma esclusivamente in coordinazione con l'Amministrazione.
Supporto Clienti e Account Management: Fornire supporto operativo nella gestione delle relazioni con i Clienti, con particolare focus sulla presentazione dei progetti e sulla validazione dei Creator selezionati.
Coordinamento Talent & On-Field Operations: presenza sul campo e supporto ai Talent durante durante eventi, shooting e iniziative speciali.
Analisi delle Metriche e Utilizzo di tool aziendali: Utilizzo di tool aziendali e/o concordati con questa, per effettuare analisi e metriche, valutare l'impatto delle campagne e generare report periodici sull'efficacia delle attività di influencer marketing e UGC creators.
Ricerca delle Tendenze di Mercato: mantenimento di una conoscenza approfondita delle tendenze di mercato e delle nuove piattaforme per identificare opportunità di crescita.
Coordinamento e Gestione del Team Interno: Gestione operativa, coordinamento e supporto quotidiano a un piccolo team interno di risorse dedicate alle attività di influencer marketing e creator management; Monitoraggio dei carichi di lavoro, supporto alla crescita professionale delle risorse e supervisione della qualità degli output del team, garantendo l'allineamento con gli standard aziendali e i KPI di reparto.
Supporto Gare e Acquisizione Nuovi Clienti: Supporto operativo e strategico nelle attività finalizzate all'acquisizione di nuovi Clienti, con particolare focus sulla partecipazione a gare d'appalto, mediante il monitoraggio delle opportunità, la raccolta della documentazione necessaria e la redazione dei materiali per le proposte e i pitch commerciali.

REQUISITI RICHIESTI

Pregressa esperienza nel ruolo di 4-6 anni
Pianificazione e organizzazione sono un must
Affidabilità e precisione
Attitudine al team-working
Curiosità verso il mondo dei creators 
Conoscenza e padronanza di Canva e del pacchetto Office
Buona padronanza di inglese e spagnolo, scritto e parlato
Comprovata operatività on-field: esperienza pregressa nel presidio di eventi e shooting con presenza Talent

COSA OFFRIAMO:
In linea con i principi di trasparenza e parità retributiva, l'azienda prevede l'inserimento di una figura professionale all'interno del team. La retribuzione sarà definita sulla base dell'esperienza e delle competenze tecnico-operative verificate in sede di colloquio, Range previsto € 30.000,00-35.000,00.

Benefit & Strumenti di Lavoro

Flessibilità e Smart Working: Crediamo nel bilanciamento tra vita privata e lavorativa, offrendo formule di lavoro in modalità agile (Smart Working) regolate in base alle esigenze del reparto.
Dotazione Tecnologica (Device): Fornitura completa degli strumenti di lavoro necessari allo svolgimento delle attività, comprensiva di PC aziendale e telefono cellulare.
Ambiente di Lavoro: Inserimento in un contesto aziendale competente, giovane, dinamico e fortemente orientato alla crescita professionale continua.
Tuteliamo la tua privacy nel rispetto del D. Lgs. 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (Legge 903/77) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità (Decreti legislativi 215/03 e 216/03).